明德中学团支部量化考核制度-常规管理
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明德中学团支部量化考核制度
来源:    发布时间:2017-03-06    点击率:9488


    为促进学校团支部建设,提升广大团员自我管理、自我能力,配合学校优良班评比制度,进一步加强我校德育工作建设,特拟定明德中学先进团支部量化考核实施细则。

 

内容

分值

备注

组织建设
40分)

每学年按时做好团员证注册、团费收缴工作,新入学团支部做好团组织关系转接工作无特殊情况,未在规定时间内交齐的

0.1/人次,每个月统计一次扣分,每月扣分不超过2分。

10

迟交材料或无正当理由不参加会议(活动)三次以上(含)的团支部取消参评先进团支部资格。

按要求参加校团委召开的各类会议、活动,迟到每人次扣0.5分,缺勤每人次扣1分。

10

积极督促团员佩戴团徽。根据团徽检查方案,酌情扣0.52

10

认真做好组织发展工作,动员优秀学生向先进组织靠拢。认真督促入团、入党积极分子参加团课和党课,并保持好课堂秩序。团课、党课无故迟到缺席的,每人次扣1分;听课过程中违反课堂纪律的,每人次扣0.5分。团课、党课考试作弊或无故缺席2次(含)的,取消学员资格,并每人次扣2分。

10

活动开展
50分)

认真组织好每周朝会:要求全班着全套校服,团员需佩戴团徽,升旗应始终保持安静,神情庄重、肃穆,违规者每人次扣0.5分;担任主题展示的团支部,需配合团委学生会做好相关准备,有迟到或缺席情况扣0.5分,资料未按要求上交(如新闻稿迟交)每迟1天扣0.5分;升旗表现优秀的班级可酌情予以加1-2分。

10

 

积极参加团委组织的各项活动(含校园节日活动、品牌活动、社团活动等),依据具体实施方案,要求各团支部参与而未参与的,每次扣1分;表现积极的,集体项目按等地计2-6分;个人项目根据获奖情况以0.5-1.5/人次予以加分,总分不超过15分。

15

积极组织团组织生活会(含学校规定布置的班会),积极引领团员思想发展,紧跟时代、传递正能量。活动组织有力,有过程、有资料,每组织一次计2分(无资料不计分),经教育处、团委评定,表现优秀者另加1-3分,总分不超过10分。

10

1、资料包括文字(不少于500字)、照片(不少于3张),文字、照片用一个WORD文档;

2、资料需在每个月25号之前上交至团委E119办公室,电子稿发至团委邮箱

MDZXTWXSH@126.COM

邮件及文件名为:XXXX活动资料

积极组织参加社会实践及校园志愿服务活动。每年学期中或利用暑假、寒假组织至少2次集体社会实践活动(如志愿服务、社会调查等);每组织一次计3分(无资料不计分),活动反响好,予以1-2分奖励加分,总分不超过15分;每学期的“社会实践蓝本”检查,按0.1/人次计分(资料不全不计分),总分不超过4/学期。

15

  
(10
分)

担任团委学生会、社团联盟干部,加0.5/人,获优秀干部称号者另加0.5/人,总分不超过4分;

10

本项加分由校团委决定。

承担上级部门组织的团活动,酌情加1-3分;

其他为学校团工作发展作出积极贡献者,酌情加1-3分。

注:

1、本细则自2016年上学期施行,每个月月底团委将通报各团支部得分情况;

     2、量化考核基准分为60分,最终分数将作为评选校级红旗团支部及向省、市团委推荐评优的主要依据。

 


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